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执行会长:黄振蒙

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等闲识得春风面??万紫千红总是春

——访bet356创始人是_bet356哪个才是真网址_博彩bet356 官网在线执行会长黄振蒙

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人物名片:

韶关市潮人海外联谊会常务副会长

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广东省韶关市万紫千红置业有限公司

韶关市第十三届人民代表

中国侨商联合会常务理事

广东国际华商会常务理事

贵州省广东商会常务副会长

贵州锦屏县凯宁矿业开发有限公司董事长

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由小及大??诚信至达

??? 1984 年,他是韶关市属的一个小镇街边贩卖小商品的商贩,以9元的个人资金走出家乡,来到韶关从售烟卷到香菇、鱿鱼等开始了最初的创业。吃苦耐劳是这个年代最鲜 明的特点,也是获取成功的最快途径,在微薄的利润下积累人脉,贯彻诚信经营方针,在彼时物资匮乏的艰苦环境中求得生存谋得发展。黄振蒙清楚地记得,那时候 的猪肉一斤才一块钱,整箱苹果售价也不过几元,他说,有心发展愿意付出的人是很容易得到回报的。以诚信经营在当地树立了良好的口碑、形象。在粤东、广州甚 至外省买进货源再出售这样的买卖在韶关做了十多年,黄振蒙成功积累下一些资产。

1997年下半年市场掀起重组热,民营企业通过协议受让国有股权以借壳上市、买壳上市大行其道。1998年被称为“资产重组年”,在此国家大规模国有产权交易出让、民营经济进入的大背景下,黄振蒙加入了这个正快速发展的产权交易市场,他与朋友合资花费200多万元参股收购了原曲仁格顶煤矿。

??? 属于国退民进性质的此项投资是黄振蒙开启规模化企业经营的发展之路,延续诚信、守德、重道、仁义的生意经,将其发展到对职工的管理制度是仁化格顶寨煤矿得以发展成为广东省产煤量最大的关键因素之一。

2005 年,为响应广东省省委、省政府煤矿关闭转产的号召,黄振蒙不惜放弃营业状况仍绩效不菲的格顶寨煤矿,积极配合政府对其进行转产转型。关闭煤矿后,他又把目 光投向省外的矿业,在走寻了福建、广西、贵州等地,对多个省份进行实地考察后最终选址于贵州锦屏县,并在此地投资创建了贵州锦屏县凯宁矿业开发有限公司, 开始了金矿的开采冶炼。

??? 2009 年开始,他受韶关多位领导邀请回到该市投资地产,成立韶关市万紫千红置业有限公司,几年来,在省内外市委、市政府的关心支持下,公司不断壮大发展,并逐步 将主业转移到房地产开发经营上。此外,黄振蒙的产业同时涉及到自来水行业,浈江区矿区的生活用水就是由他承担供给。

??? 爱拼才会赢,这是大多数潮汕企业家信奉的名言,黄振蒙也不例外。

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矿产业:带动地方经济??解决群众就业

??? 中国经济结构调整,随着各种发电形式的出力,各火电发电负荷不足,考虑设备损耗和经济平衡,低卡煤或以经济性最好成为最优候选。国内企业已经在低卡煤的运用 上很有心得,只要环保政策的真正落实,加大环保的力度,提高环保的标准,规范环保行为,将为低卡煤的大力发展创造更大可能。

??? 黄振蒙也曾为低卡煤的发展作出贡献,他在韶关的煤矿不仅做到合理利用资源,完善的经营更让原本的废矿死灰复燃。该煤矿在生产低卡煤的同时妥善处理煤渣,利用 煤渣这种工业固体废物制作建筑材料——砖。多项产品输出,多种资源利用,既创收了经济效益,也保护了城市环境,更为地区的就业提供了条件。就业是民生之 本,解决就业与再就业是多年来各级党委政府的中心工作,更因此出台了多项政策支持,鼓励企业吸纳多层次人才。在今天经济不断发展的社会形态下,能够有效促 进就业和再就业的企业及领导,不仅需要懂得挖掘工作领域,更要把创造安居乐业的环境作为自身的重要工作,保证民众得到切实的利益。

??? 国有企业普遍采取盘活资产、安置职工的办法推动企事业改革,黄振蒙亦然。2005年,在韶关终止了仁化格顶寨煤矿的经营后,黄振蒙实际未曾停止矿业的生产, 他四处寻找良机,并将原矿区一批人带到云南、贵州、福建等地安排就业。他坚定不移的步伐,对员工负责的态度不仅解决了他们的再就业,更避免了下岗职工的上 访,稳定社会可能出现的不安定因素。他深切了解,如果在企业、职工的利益上处理不当,容易造成下岗职工心理不平衡,出现上访现象,这是新时期出现的新情况 新问题,也是涉及到和谐社会建设的问题。重视和抓好信访工作,建立一个能够有效化解内部矛盾的社会是实践党的宗旨的要求,也是维护社会稳定构建和谐环境的 需要,黄振蒙在当时就从根源上杜绝了矛盾的产生。

??? 作为一个从乡村里走出来的创业小伙,黄振蒙曾经深切体会生活的艰难、知识的重要。而今尽最大努力付出助人,认真总结经验形成制度,发动产业,带动就业,共创 和谐社会。在他带领下从事工作的广大职工在生活水平均有显着提高,就业促进了产业、经济社会的发展,更因此形成良性循环,实现稳步发展计划。在转产移地贵 州开始采矿之事落定后他妥当安排了几近所有原煤矿工人的工作,其中有部分留守韶关,部分随他迁移至贵州,新成立金矿公司工作,并在当地全额捐赠了一座希望小学。他的负责认真在成就事业的同时,更得到了职工的称誉、社会的赞许。

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房产业:文化与经济共发展?

??? 大道弥坚,履而后宽。2005年政府提出以减少环境污染为前提,经济效益远远超出治理污染费用的结果为指标,积极创新思维创造经济,达到环境带动经济的目标 效果。为响应政府号召,韶关万紫千红置业有限公司成立,宗旨即为打造“国学文化、人文居住的和谐健康小区”。成立之初,企业特邀香港文化名人荆鸿社长、中 国佛教协会副会长明生大和尚、广东省易经协会会长杨洺等规划开发项目,为项目发展进行精准定位并深入指导;以科学管理的理念,高标准、高要求、高起点来打 造项目。自成立以来该公司一直秉持“建造经典国学工程、引领绿色健康生活”的使命,坚持“诚信、儒雅、和谐、安康”的经营管理理念,抓好核心价值观培育这 个基础,抓好文化繁荣发展这个重点,抓好宣传队伍建设这个关键,有效融合金融资本、产业资本、人力资本等优势资源,努力满足群众日益增长的精神文化需求, 逐步成为一家规模渐大、资质队伍日趋完善的房地产公司。凭借精准的市场定位、超前的规划设计以及优质的物业管理,在挑战中前进,在实践中成长,在奋斗中成 功,凭着锲而不舍的专业精神,在业内树立良好的口碑和品牌形象。

??? 诚信是一道山巅的流水,能够洗尽浮华,褪去躁动,舍弃虚假,留下启悟心灵的妙谛。一直以来,万紫千红置业有限公司都以实际行动诠释着对诚信的执着,让建筑筑起高贵质量,让员工释放最高热情,让业绩永载岁月史册。

万 紫千红的理念是创建一个享用而非仅仅居用的生活场所,房子不只是一个遮风避雨的地方,还是演绎着我们生活的高级场所。将儒雅的风格带进建筑,将质量的享用 写入生活,深入贯彻科学发展观,积极构建社会主义和谐社会,让建筑成为呈现安居乐业的基石,是万紫千红表现雅致突显品味的企业文化追求。

??? 追求人与建筑、人与环境、建筑与环境之间的和谐美,正是真正的文化之美。而美的真谛,便是和谐。这种和谐体现在人身上,造就了人的美;表现在物上,造就了物的美;融汇在环境中,造就了环境的美;融入中华文化传统的元素,成就了文化之美。

??? 在美的基础上,构建一个低碳、绿色、节能的环境,一个能够安居乐业的幸福港湾,组成一个幸福安康的家。

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举案齐眉??家和万事兴

??? 时光静好,与君语;细水流年,与君同;繁华落尽,与君老。这世间有多少的相忘于江湖,便有多少的相濡以沫,在浩瀚宇宙间,朝朝暮暮,天长地久。

??? 似水流年,转眼黄振蒙与夫人的婚姻已近三十载,夫妻二人同进同出的场面无不羡煞旁人。还记得在采访结束时黄夫人笑面如花地走进会客室,黄总那句调侃中带着温 情的介绍语:这是我们公司的“董事长”兼“财政”引得众人欢笑,艳羡。被要求两人一块合影时彼此之间亲密的态度,自然而和谐的画面令人自然而然想起那句古 雅之言——执子之手,与子偕老。

??? 黄振蒙育有子女三人,目前均已毕业,学历皆在本科及以上,成绩斐然,且思想独立。黄总称,他的教育态度是放手自由,尽管为子女规划过未来,但绝对尊重他们自己的选择。(他从小教育子女要勤劳、节俭,因此在孩子身上看不到骄奢的习气。)他说孩子们刚走出校门,也许思想都比较单纯,想要自由,也不喜欢这些家族性 的企业,那就让他们出去闯闯吧。这也是为什么只有大子作为董事长助理留待守韶关万紫千红,而却有两人在外发展的缘由。谈起对未来接班人的指导与评价,他说 他并没有硬性要求,勤奋懂德,依法依据诚信经营是基本,公司是一个可供锻炼发展的平台,孩子在这个平台学习多一些经验,对人处事的思维理念,社会责任心等 都会逐步建立起来,他表示目前对其工作基本满意。

??? 一个和睦的家庭需要物质基础,而态度是存在的支柱。黄振蒙无疑是一个顾家的男人,他对家人的关注不亚于事业,这点从他对孩子的了解程度,从他与夫人的相处之间都可以看得出来。家和万事兴,我们从黄总的家庭中得以深刻体会。

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人生三言:守得云开见月明

??? 黄振蒙信守人生三言,一是保持身心健康,最重要的身体健康,即平安,平顺安全;而心理健康,则需做到行言合一,心口合一。其二是要定位明确,即为人生明确方向,规划发展。其三指的是团队合作、家庭和顺。

?? 成功,不单是指一种结果,更是一个过程,一种进步。在达到预期目标的过程中所做出的努力,陋习的变改,良好习惯的养成,困难的克服,甚至任何一小点的进步,只要是好的进步都算是成功。目标明确、愿意付出、锲而不舍、谨言慎行、懂得合作的人,终会守得云开。

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点击次数:??更新时间:2014-05-09 17:00:37??【打印此页】??【关闭